宋知让提示您:看后求收藏(第一小说网www.curerom.net),接着再看更方便。

裴语迟接受任命后,他第一时间着手筹建新的部门。

他设计了部门的框架结构,在部门设置和人员配置上进行了大胆的改革和创新。

在选择人员时,裴语迟的用人之道让大家刮目相看。他打破常规,看重那些老实勤奋,孜孜以求的老员工;看重那些学历不高,经验不足,但专注学习的新员工;看重那些性格内向,不善言谈,却努力钻研业务的基层员工……

在裴语迟眼中,这些人身上都蕴含着一种强烈的上进心和渴望被重视的内在动力。

他更看重员工的工作态度,责任心和成长潜力,而不是仅仅凭借资历,关系进行选择。

裴语迟的用人观念中,每个员工都应该有发挥才能,获得认可的机会。

当这些平日里不被重用的员工收到被选拔进入核心部门的通知时,无论是自己还是家人,都感到极其意外。

虽然他们中间许多人因为缺乏自信,对未来的工作充满忐忑。但更多的是一种油然而生的感激,责任和决心。希望通过以自身的努力来回报这样一份知遇之恩。

进入新的岗位后,这些员工表现出极大的工作热情,他们努力学习,与人交流,主动承担更多工作,充满了干劲和斗志。

裴语迟深信,每个人都有独特的价值,他坚定不移地给予这些被忽略的群体充分发挥自己的机会。

鼓励大家敢于承担责任,勇于尝试。通过在新的部门进行强化培训和磨砺,让员工的潜力从根本上得到开发,这极大增强了组织的凝聚力。

原本人与人之间存在的能力差距,变成了一种互补的认知,每个人都在自己擅长的领域发挥所长。

这种正向的观念被赋予到工作中,团队由单打独斗的个体,转变为具有共同目标的利益共同体,从“卷”发展成为一种共赢。

改革让员工形成了集体荣誉感和命运共同体意识,使工作发展成为一项事业,而非仅仅是一种谋生手段。

裴语迟的改革,不仅仅是改变制度和流程,更赋予了对人性的理解与挖掘。

他相信每个人都有自己独特的才华和潜力,每个人的努力都应该被看见和赋予意义。

他常说,就像木桶理论,木桶的容量由最短的板决定,组织的发展也取决于每个员工能力的发挥。

在他心中,只有当组织能让最小的微光同样闪耀,这才是组织存在的意义。

随着人员逐渐到位

更多内容加载中...请稍候...

本站只支持手机浏览器访问,若您看到此段落,代表章节内容加载失败,请关闭浏览器的阅读模式、畅读模式、小说模式,以及关闭广告屏蔽功能,或复制网址到其他浏览器阅读!

本章未完,请点击下一章继续阅读!若浏览器显示没有新章节了,请尝试点击右上角↗️或右下角↘️的菜单,退出阅读模式即可,谢谢!

言情小说推荐阅读 More+
殿下的暗卫野翻了

殿下的暗卫野翻了

不能说我不行
喝酒宿醉,穿成暗卫。 萧争意识回笼第一感觉就是又累又沉,睁开眼入目就是天旋地转床布幔帐。 身边还有个贵气美男,他要干什么? 他要干什么?! 我是谁我在哪? 撕心裂肺中记忆贯穿思维,他居然穿成了个暗卫! 而这个人居然是自己主子! 难道就只能硬吞个哑巴亏?! 绝踏马不可能!老子不服! 本书双男主,原创,抵触一切抄袭行为。 抄袭必究。
言情 连载 0万字
玉仙缘

玉仙缘

寒烟遮月
简介: 一次光怪陆离的经历,一颗匪夷所思的怪蛋,改写了一个乡间女孩的人生轨迹。原本无忧无虑的农家小妞儿,因为上山挖菜,结果意外挖回来个宝贝,从此开启了她自由自在,鸡飞狗跳的修仙之旅。亲情,友情,爱情,慢慢体会、一一经历…… 且看女主无拘无束,又破马张飞的爆笑修仙日常。本文风趣幽默接地气儿,不过女主是个东北妞,普通话差点儿。一句话,女主过的日子正是你我想过却过不上的,哎呦,羡慕死我啦…… Ps:男主
言情 连载 120万字
重生后长公主第一年就当上女君主

重生后长公主第一年就当上女君主

会飞的知更鸟
重生+医仙+长公主+复国+无绝对男主 (感情戏少,介意者慎入) 她是南沅尊贵的长公主,拥有化腐朽为神奇的医术,逢伤病必现身的性子和清贵的容貌被南沅子民冠上了“医仙”的美名。她亦是倾尽毕生所学医治病弱夫君以保两国和平的和亲公主,不曾想北凉小人做派,夫君言而无信,皇兄不战而降。 她的信仰,她所坚持的一切顷刻崩塌,她自觉无能,无颜面对百姓,亦不愿苟活于世毅然殉国。 一朝借尸还魂,附身刺杀曾经夫君的刺客,
言情 连载 35万字
我在都市卖妖肉

我在都市卖妖肉

三士先生
我叫梦柒,我一出生就死了,但我又活了,从此我身边多了个视金钱如粪土、却又花钱如流水的异世界过来的吃货师父。 而我妈因为在生我时被人算计,受了刺激,从此脱离了柔弱娇嫩的菟丝花人设,一步步强悍到可与我并肩作战,抓妖卖肉! 故事,要从我爸将大着肚子的我妈独自留在家中的那晚开始说起......
言情 连载 25万字